Responsable des Opérations – Assemblage d'Avion

Description de l’offre

AAA Canada est à la recherche d’un(e) Gestionnaire des opérations – Assemblage afin d’ajouter de l’expertise à notre équipe. Le/la Gestionnaire des opérations – Assemblage est responsable de superviser l’ensemble des opérations de production liées à l’assemblage. Ce rôle est garant de la livraison ponctuelle des produits fabriqués et assemblés, tant pour les clients internes qu’externes, tout en assurant l’alignement avec les stratégies opérationnelles globales. Il/elle collaborera avec les équipes d’ingénierie, méthodes, chaîne d’approvisionnement, planification et direction afin d’atteindre efficacement et en toute sécurité les objectifs de projet.

Responsabilités

Leadership & Planification

  • Diriger, gérer et encadrer les équipes de production pour atteindre les objectifs opérationnels quotidiens, hebdomadaires et mensuels.
  • Aligner les opérations de production avec les objectifs commerciaux à court et moyen terme à travers des plans d'action réalisables dotés d'indicateurs clairs (KPI) et d’échéanciers définis.
  • Garantir un environnement de travail positif, respectueux et transparent.
  • Promouvoir une forte culture de sécurité, en veillant au respect de toutes les politiques de santé et sécurité, audits, enquêtes et meilleures pratiques.
  • Soutenir les initiatives d'amélioration continue, la gestion des risques et la résolution des défis opérationnels.

Conformité et Exécution Opérationnelle

  • S’assurer de la conformité avec les systèmes de qualité internes et les réglementations applicables (ex : Transports Canada, AS9100).
  • Superviser l’exécution quotidienne des activités d’assemblage, de maintenance et de dépannage pour répondre aux besoins de production.
  • Coordonner et améliorer les processus, charges de travail et ressources du site selon les besoins de l’entreprise.
  • Veiller à la dotation adéquate des effectifs et contrôler régulièrement l’avancement.
  • Signaler les risques opérationnels et les retards à la haute direction.

Performance & Développement

  • S’assurer que le site affiche précisément les bons indicateurs de performance (KPI), soutenus par des plans d'action réalisables pour atteindre les objectifs commerciaux.
  • Gérer la performance individuelle et cibler les besoins en formation et développement des membres de l’équipe, du niveau débutant à la gestion.
  • Favoriser une forte culture d’équipe et maintenir une attention sur l’engagement et le moral des collaborateurs.
  • Soutenir la planification de la relève pour les cellules de production et les rôles opérationnels plus larges.

Reporting & Amélioration Continue

  • Fournir des rapports réguliers et ponctuels sur l’avancement des plans, y compris l’évaluation des risques et des stratégies d’atténuation.
  • Élaborer et gérer les budgets des opérations et soutenir des solutions rentables.
  • Recommander et mettre en œuvre des améliorations de procédé pour accroître l’efficacité opérationnelle.
  • Encourager l’innovation dans les techniques de fabrication et d’assemblage en s’appuyant sur les meilleures pratiques et les technologies.
  • Responsabilités additionnelles
  • Soutenir les projets d’amélioration des opérations du site.
  • Coordonner de manière efficace le mouvement des biens et des ressources liés aux opérations à l’échelle du site.
  • Élaborer la planification annuelle des effectifs et des stratégies de dotation.
  • Se tenir informé(e) des tendances du secteur, des données de marché et des meilleures pratiques impactant les opérations.

Compétences et qualifications

  • 5 à 8 ans d’expérience en gestion et supervision manufacturière
  • Une précédente expérience en gestion manufacturière sera considérée comme un atout
  • Expérience en fabrication Lean ou en gestion de projet, considérée comme un atout
  • Diplôme en gestion ou administration, considéré comme un atout
  • Excellentes compétences en organisation, jugement et gestion des priorités
  • Communication
  • Esprit d’équipe
  • Expertise technique
  • Leadership
  • Résolution de problèmes
  • Amélioration continue
  • Expérience requise
  • Expérience antérieure dans un poste similaire, idéalement dans le secteur aérospatial.

Avantages et bénéfices

  • Emploi permanent offrant stabilité et sécurité.
  • Accès à l’Académie AAA pour un développement professionnel continu.
  • Utilisation d’équipements performants et de qualité.
  • Congés maladie pour garantir le bien-être.
  • Programme d’assurance groupe complet.
  • Opportunités de développement de carrière et de croissance professionnelle.
  • Environnement de travail stimulant, avec des projets majeurs dans les secteurs de l’aérospatiale, du transport terrestre et de la défense.
  • Programme de santé et de bien-être.

Entamez une aventure passionnante avec AAA Canada, où chaque candidature ouvre la voie à de nouvelles possibilités. Nous ne nous contentons pas de consulter votre CV; nous nous intéressons à la personne qui se cache derrière, à vos forces uniques, à vos passions et à votre potentiel d’excellence.

Postulez dès maintenant, et voyons comment vos talents et vos aspirations s’accordent avec notre vision et le travail que nous accomplissons !

#LI-VB1

Résumé du poste
  • Lieu:
    Location
    Victoria
  • Type:
    Job Type
    Permanent

À PROPOS DE AAA CANADA

AAA Canada est une entreprise manufacturière sur sites et hors sites qui offre des services spécialisés de sous-traitance et d’assistance technique liés aux processus de génie industriel, de production et de maintenance dans les secteurs Aéronautique, Transport Terrestre et Défense.

En savoir plus